One KIGAM Go Together! 더 나은 KIGAM을 ...

건강한 조직 문화를 만들고자 한국지질자원연구원은 지난해 10월 ‘조직문화혁신실’을 신설했다. 이들의 최종 목표는 한국지질자원연구원이 나아가야 할 비전을 함께 공유하고 실천하는 것. 이를 위해 조직문화혁신실에서는 다양한 조직 문화 프로그램을 운영하고 있다. 조직문화혁신실이 이뤄나가는 한국지질자원연구원의 소통의 문화, 화합의 장을 들여다보자.One KIGAM Go Together!더 나은 KIGAM을 위하여조직문화혁신실더 나은 KIGAM을 만들기 위한 5감‘조직’은 각기 다른 가치관, 신념, 성격을 가진 다양한 사람이 함께 일하는 공간이다. 그래서 일하는 방식도 관계를 맺는 방법도 소통하는 형식도 모두 다르다. 조직문화혁신실은 직원 간 소통을 활성화하고 유연한 조직 문화를 만들기 위해 조직됐다. 직원 간 협력을 도모할 수 있는 다양한 프로그램은 물론, 세대 간 공감과 소통을 위한 대화의 장이 이들을 통해 기획·개최되고 있다.프로그램은 5감(感)을 나누는 것을 최대 목표로 한다. 구성원 간 원활한 소통으로 이뤄지는 ‘동감’, 혁신 과제를 발굴하려는 ‘영감’, 같은 목표를 향해 나아가려는 ‘공감’, 사회공헌활동으로 지역 사회에 이바지하려는 ‘호감’, 타 기관에 모범이 되려는 ‘귀감’이 바로 KIGAM다움으로 향하는 5감이다.직원과 기관장 간의 원활한 소통을 위한 ‘원장님과 함께하는 소소한 수다(원함소)’·‘원장님의 점심밥상’, 연구원의 혁신 과제를 도출하기 위한 ‘더좋은키감만들기추진위원회’, 세대 간을 아우르는 ‘세대 가치 공감톡’·‘KFC(KIGAM cross Functional Communication)’, 지친 KIGAM인을 위로하기 위한 ‘토닥토닥 키감힐링캠프’·‘해피톡’ 등이 5감을 나누는 프로그램이다. 소통원함소는 김복철 원장이 유학시절 캠퍼스에서 전공과 학년, 지위를 넘나들며 자유롭게 이야기 나누던 것에서 영감을 얻은 프로그램이다. 그렇기에 원함소의 최종 목표는 연구원 안에서 일상의 대화가 끊이지 않는 것, 그 속에서 새로운 아이디어를 꽃 피우는 것이다. 원함소는 올 하반기까지 리뉴얼 과정을 거쳐 다시 선보일 예정이다. 첫 시행인 만큼 구성원 간 편안한 만남을 주도하고자 문화공연 관람 이벤트로 첫선을 보일 예정이다.예부터 밥상은 소통과 대화의 창구였다. 식사때마다 가족이 둘러앉아 자연스럽게 모여 이야기를 나눴다. 원장님의 점심밥상은 밥상을 매개로 소통을 늘리려는 노력이다. 프로그램은 경영진의 프로포즈를 통해 진행되는 ‘기획형’과 자유로운 신청으로 이뤄지는 ‘자율형’이 있다. 최근에는 UST 교원이 ‘스쿨제 도입’이라는 주제로 원장님과 자유로운 토론을 벌였다. 짐짓 무거워질 수 있는 주제였지만, 식사를 하며 이뤄지는 대화였기에 자유로운 토론이 오갔을 뿐만 아니라, 구체적인 실행 계획도 세워졌다. ‘UST 운영 Master Plan’을 마련하는 시초석이 되는 뜻깊은 자리였다.연구원을 일하기 좋은 공간, 아이디어가 샘솟는 공간으로 만들기 위한 회의체도 구성됐다. 더좋은키감만들기추진위원회(이하 더키위)가 바로 그것. 더키위의 최종 목표는 연구자가 일하고 싶어 하는 ‘워너인(Wanna-in)’ 원구원을 만드는 일이다. 더키위는 회의와 워크숍을 개최해 이뤄지고, 함께 모여 아이디어를 제안하고 제안된 아이디어를 바탕으로 공동 키워드를 그룹핑(Grouping)하는 업무를 진행한다. 최근까지 꾸준하게 모여 좋은 아이디어를 도출하기 위해 도모해 왔다. 이제는 앞으로 구체적인 Action Plan을 만들어, 불필요한 업무는 줄이고 업무 몰입도는 높이는 워너인 연구원을 만들어나가고자 한다.공감‘세대차이’는 시대의 난제다. 서로의 이해 차이를 좁힐 수 없는 간극이 존재한다. 세대 가치 공감 톡은 세대를 아울러 다양한 세대의 이야기를 듣고자 마련되는 자리다. 현재까지 총 2회 개최됐다. Old&New가 주를 이룰 거라 생각될 수도 있겠지만, 구성될 세대는 조금 다르다. 연구원에 입사한 시점부터 지금까지 시간의 흐름에 따라 변화한 지위·연구 목표·가치관 등을 살펴보고자 전 직원을 근속년수를 기준으로 나누어 진행된다. 프로그램의 최종 목표는 KIGAM인으로서 가져야 할 핵심가치와 KIGAM DNA를 정립하는 것이다.다른 부서와 소통하는 일 역시 여간 쉽지 않은 일. 연구 주제라는 공통 관심사가 없다면, 소통하는 일은 더 어려울 것이다. 이를 위해 준비된 프로그램이 KFC다. 서로 다른 부서의 구성원이 모여서 점심을 먹고 각 부서에서 준비한 퀴즈를 푼다. 퀴즈의 문제는 연구 주제, 업무 내용, 이슈 등 다양하다. 물론 다른 부서와 식사를 하고 퀴즈를 푼다는 게 쉬운 일은 아니다. 불편함을 느끼는 이도 있고, 재미를 느끼는 이도 있다. 앞으로 조직문화혁신실은 이러한 다양한 반응을 귀담아듣고, 협업 증진을 도모할 수 있는 실마리를 찾아 모두가 만족할 수 있는 KFC 프로그램을 계획할 예정이다. 새로운 프로그램은 하반기에 만나볼 수 있다. 위로사회 생활로 지친 KIGAM인을 다독여주기 위한 프로그램이 있다. 토닥토닥 키감힐링캠프이다.상반기에는 석고방향제·아로마테라피 만들기 프로그램이 진행되었는데, 많은 직원을 수용할 수 없다는 아쉬운 점이 있었다. 이 점을 보완하기 위해 프로그램 진행을 잠시 멈춘 상태이다. 보완 과정을 거쳐 하반기부터는 대전문화재단과 함께하는 문화예술지원사업(ex.해설이 있는 음악이야기, 미술가와 함께하는 미술이야기, 음악콘서트 등)과 함께할 예정이다. 연구원을 위해 태어난 KIGAM인을 축하하고자 해피톡이 매달 진행된다. 생일자에게는 그들이 직접 신청한 희망 도서가 선물된다. 행사는 본부별로 자율적으로 진행된다.조직문화혁신실은 5감을 통해 구성원이 자유롭게 소통하고 소통에 서로 반응하여, 이를 좀 더 나은 내일을 위한 변화로 이끌어가기를 바란다. 그렇기에 앞으로는 함께 동고동락 하며 연구원의 발전을 위해 노력하는 직원 모두가 정서적 공감과 소통으로 하나 될 수 있도록 하는‘OKGT(One KIGAM Go Together)’ 문화를 조성해나갈 계획이다. 조직문화혁신실을 통해 개인 간, 임원과 직원 간 심도 깊은 대화가 이루어지고 이를 바탕으로 보다 혁신적으로 나아가는 한국지질자원연구원이 조성되기를 바라본다.

신입직원 및 승진자 임명장 수여식

한국지질자원연구원(KIGAM, 원장 김복철)은 7월1일(월) 김복철 원장과 주요 보직자가 참석한 가운데 신입직원 및 승진자 임명장 수여식을 실시했다.  이번 상반기 신입직원은 국토지질연구본부 1명, 광물자원연구본부 4명, 석유해저연구본부 2명, 지오플랫폼연구본부 2명, 포항지질자원실증연구센터 1명, 경영지원본부 2명으로 총 12명이 임명장을 받았다.  7월 1일자 승진 대상자는 총 14명으로 주요 보직자들은 승진자에게 선배로서 격려의 덕담을 전하였으며, 서로의 다짐과 계획 등을 나누며 축하의 자리를 가졌다.한편, KIGAM은 출연연구기관 최초로 NCS 채용과 블라인드 채용을 선도적으로 도입한 모범 채용기관으로 정례적으로 우수인재 확보를 위한 공개채용을 실시하고 있다.

KIGAM 윤리이슈 진단 리더 워크숍

□ 한국지질자원연구원(KIGAM, 원장 김복철)은 6월 5일(수) 국제지질자원인재개발센터 미리내룸에서 주요 보직자가 참가한 가운데 「KIGAM 윤리이슈 진단 리더 워크숍」을 실시했다. □ 이번 「KIGAM 윤리이슈 진단 리더 워크숍」은 출연(연) 연구 윤리 업무에 대한 이해도 제고와 자체적 문제 해결 방안 수립을 목표로 추진됐다. □ 이날 워크숍에는 4개의 주제발표와 분임토의로 진행되어‘연구원 윤리이슈 진단’이라는 주제로 진행된 주제발표에서는 연구윤리(연구운영), 특허윤리(기술사업화), 인사윤리(인력경영), 계약윤리(구매자산)의 세션별 발표가 실시됐다. □ 특히, 조직문화혁신실 주관 분임토의에서는 연구원 내 윤리이슈를 꺼내보고 발생 원인에 대해 심도있게 논의하며, 해결하기 위한 실천 방안을 공유하며 모색했다.  □ 참여자들의 즉석 제안으로 진행된 ‘경영진 실천 다짐’에서는 최근 발생한 연구원 내 연구 윤리 사건에 대해 리더들의 연구윤리 실천의지를 천명하는 시간을 가졌다. □ 김광은 부원장은 “오늘 워크숍을 통해 연구원 윤리이슈에 대해 문제해결방안을 함께 논의해보고 스스로 실천해야하는 윤리 경험과 지혜가 조직 내에도 널리 확산될 수 있길 바란다.”고 밝혔다. □ 한편, 이은정 KBS 과학전문기자의 ‘과학적 진실, 과학자와 연구윤리란 무엇인가?’의 특강에서는 거짓 연구 사례와 발생하는 이유, 과학자가 가져야할 연구 윤리 덕목을 소개해 참석자들의 많은 호응과 공감을 얻었다. □ 이날 참석한 윤리ㆍ청렴리더들은 소감 발표를 통해 “출연(연) 연구원으로서 책임감에 대해 고민할 수 있었으며 전 직원이 윤리경영에 자발적으로 참여할 수 있는 공감대 형성을 위해 앞장서겠다.”고 밝혔다.

백두산 화산연구 남북교류 활성화를 위한 政.官.學 국회 컨퍼런스

□ 한민족의 발상지이자 성지인 영산 백두산, 지난 2002년에서 2005년 사이 백두산 천지를 중심으로 화산지진, 가스, 지각변형 등 심각한 화산분화 징후가 나타남에 따라 백두산이 언제, 어떤 규모로 분화할지에 대한 예측연구와 남북공동연구 활성화 방안 모색을 위해 정.관.학 관계자들이 모였다.□ 심재권 의원(서울 강동구을)과 이상민 의원(대전 유성구을), 한국지질자원연구원(원장 김복철, KIGAM)과 한국과학기술외교협회(회장, 김승환 교수)은 6월 26일(수) 오후 2시, 국회의원회관 제2세미나실에서 정(政).관(官).학(學)계 전문가와 관계자 100여 명이 참석한 가운데「백두산 화산연구 남북교류 활성화를 위한 政.官.學 국회 컨퍼런스」를 개최했다.   ○ 이번 토론회는 심재권 의원과 이상민 의원이 공동 주최하고 과학기술정보통신부와 통일부, 더불어민주당의 후원을 받아 한국지질자원연구원, 한국과학기술외교협회가 공동 주관하는 행사로, 현재까지 추진해 온 백두산 화산연구의 남북교류 활성화 방안에 대한 한계점을 논의하고 새로운 해결방안을 모색하기 위해 마련됐다. □ 이날 컨퍼런스는 3개의 세션으로 나누어 진행된다. 정ㆍ관ㆍ학계에서 엄선한 패널 전문가들이, 현재까지 추진해 온 백두산 화산의 남북공동연구에 직면한 문제들과 해결방안을 함께 논의했다.○ 첫 번째 세션 「백두산 남북공동연구 추진 현황 및 계획」에는 △손영관 경상대 교수가 「남북공동연구 추진 현황」발제를 통해 백두산 공동연구의 추진경과를 간추려 설명했다. △윤성효 부산대 교수는 「유사시 화산분화 재해」주제로 백두산 분화 시 어떤 피해가 발생할 것인지에 대해 의견을 나누었다. △이현우 서울대 교수는 화산재해의 예방과 최소화를 위한, 남북 및 국제공동연구그룹이 결성된 경유를 이야기했다. △이윤수 포항공대 교수는 백두산 화산분화를 근본적으로 예측하기 위한 심부 마그마 모니터링 연구계획을 보여주었다.○ 두 번째 세션 「북한 현황 및 유엔안보리 대북제재 관련 토의」에는 오창환 전북대 교수가 △남북공동연구 민간채널 추진을 통해 북한 측의 현황과 사정에 대해 소개했다. 유인창 경북대 교수는 △지난 2011년 백두산 남북전문가대표자회의의의 내용에 대해 언급했다. 김상완 세종대 교수는 △남북공동연구가 이뤄질 경우, UN대북제재를 풀어낼 방안을 제시했다. 특히, 정현기 지질자원연 책임연구원은 △백두산 학술답사를 위한 단계적 전략과 계획에 대해 설명하며, 다양한 탐사 계측 분석을 위해 분야별 전문가들과 함께 참여해야함을 강조했다.○ 세 번째 세션 「政·官·學 협력 추진안 도출」은 지정된 패널만 참석하는 비공개회의로 백두산 남북공동연구 활성화를 위해 정관학계가 직면한 실무 문제에 대해 토의했다. 학계에서는 이강근 서울대 교수(대한지질학회장)이 △남북교류에 대한 학계의 견해와 국익차원에서의 필요성을 피력하며, 김승환 교수는 △과학기술외교의 필요성과 국제 기관과의 협력 현황과 방안에 대해 설명했다. 마지막으로 △백두산 남북국제공동연구를 총괄하고 있는 과학기술정보통신부와, 대북 관련 업무를 전담하는 통일부, 백두산 연구관련 탐사장비에 대한 UN대북제재 문제를 담당하는 외교부 관계자들이 모여 연구 활동 추진 방안에 대해 적극적으로 논의하였다.  □ 이상민 의원은 “백두산 화산 재해에 대한 과학적 접근 방법의 필요성 확산과 인도주의적 대응책 마련을 위한 남과 북의 과학기술 협력연구의 조속한 추진을 위해 국회와 정부 차원의 정책적 지원방안을 적극적으로 강구하겠다.”고 말했다.  □ 심재권 의원은 “이번 컨퍼런스를 통해 우리가 직면한 백두산 화산재해 위험의 퍼즐을 남북공동연구라는 해결책으로 슬기롭게 풀어나갈 수 있는 소통의 장이 될 것으로 기대한다.”고 밝혔다.□ 한국지질자원연구원 김복철 원장은 “우리의 과학기술로는 현재의 화산 재해를 막을 수는 없으나 백두산 화산에 대한 체계적인 연구를 통해 대비책을 강구한다면 재해로 인한 피해를 효과적으로 줄일 수 있다”고 강조하며, “국회, 정부부처, 국제기관과의 협력을 통해 백두산 화산 연구를 전사적으로 지원하여 남북공동연구의 성공적 출발점이 되도록 최선을 다하겠다.”고 말했다. □ 한편, 국회 심재권 의원과 이상민 의원은 지질자원연과 함께 국회과학기술외교포럼(2018년 2월), 깨어나는 백두산 화산 어떻게 할 것인가? 국회 토론회(2019년 4월)를 개최한 바 있다. 앞으로도 지질자원연과 백두산 화산마그마 연구그룹은 백두산 화산 국제공동연구를 위한 국제포럼 및 토론회 등을 국회, 정부부처와의 협력을 통해 정례적으로 개최할 계획이다.

우주에서 온 그대 - 운석 분석 및 감정 의뢰 서비스

별안간 하늘에서 불빛이 번쩍하더니, 이내 땅으로 무엇 하나가 ‘쿵!’ 하고 떨어졌다. 우주에서 지구로 불시착한 운석의 휘황찬란한 지구 입성기다. 그저 지구로 불시착한 운 나쁜 우주 파편물이라 생각했는데, 이를 발견한 이는 특별한 행운을 거머쥔 셈이란다. 운석은 과학적·학문적·역사적으로 엄청난 가치를 지녔기 때문이다. 특히 운석은 우주와 지구 생성의 실마리를 풀어줄 열쇠가 될 수도 있다. 어쩌면 운석은 우리에게 우주의 비밀을 알리러 온 우주 스파이가 아니었을까. 우주에서 온 그대 운석 분석 및 감정 의뢰 서비스 support. 김태훈(운석신고센터 박사) 운석 vs 암석 운석(隕石)은 이름 그대로 ‘하늘에서 떨어진 돌’이다. 사전적으로는 ‘우주에서 자연적으로 생성된 먼지, 소행성 파편 등이 대기권을 통과해 지구나 행성에 떨어진 것’이라 정의한다. 예로 우주에서 떠돌아다니는 인공위성의 파편이 지구에 떨어졌다고 치자. 이는 운석이라 부를 수 없다. 우주선을 타고 달에 착륙한 우주인이 여기에서 암석을 캐어 지구로 돌아왔다고 가정해보자. 이는 운석이 아닌 ‘월석(月石)’이다. 그렇다면 운석은 어떤 물질일까. 지구상에 떨어진 운석은 태양계가 생성될 때 최초로 만들어진 암석이다. 그래서 지구상에 존재하는 암석과는 구성하는 광물과 조직이 다르다. 운석의 주 구성 광물로는 지구상의 암석에서도 흔히 산출되는 감람석, 휘석 등을 비롯해 지구상의 암석에서는 나타나지 않는 철황화물(FeS, 지구상에서는 FeS2로 존재), 금속철, 콘드률 등이 있다. 한편, 전암의 화학성분, 동위원소비(특히 산소동위원소비) 등이 지구상의 암석과는 다른 특성을 보인다. 운석은 어떻게 지구에 불시착하게 된 걸까. 그렇다면 얼마나 많은 운석이 지구에 떨어지고 있을까. 태양계 생성 초기, 그리고 지구 생성 초기에는 엄청나게 많은 운석이 지구에 떨어졌다고 한다. 이후 달 표면에 나 있는 크레이터 연구를 통해, 지구 생성 10억 년 이후로는 그 빈도가 현저하게 줄어들었다는 사실을 알아냈다. 하지만 여전히 지금도 1년에 수만 톤에 달하는 우주 물질이 지구로 떨어지고 있다. 운석은 어디에서 왔을까. 운석은 지구와 목성 사이의 소행성대에서 기원했다고 추정되며, 다른 행성과 동일하게 태양 주위를 공전한다. 이 과정에서 지구, 목성을 포함한 행성들의 복잡한 중력 작용으로 궤도를 벗어나게 되고 그 중 떨어져 나간 일부 파편이 중력권에 흡수되어 지구로 들어오게 된 것이다. 운석의 크기는 수 마이크로부터 수cm, 수m 등 다양하다. 크기가 큰 것은 떨어지는 확률과 빈도가 작은 것보다 훨씬 낮은 편이다.  운석의 가치2014년 3월, 경남 진주에 운석이 떨어졌다. 항간에는 운석 한 개가 수백억원대를 호가한다며 소문이 떠돌았고, 이내 사람들은 운석을 찾아 진주로 향했다. 운석은 진짜 로또만큼의 값어치가 있을까. 이는 운석이 발견된 직후부터 지금까지 일반인들 사이에서 꾸준하게 이어져 온 이슈다. 운석은 다른 금속처럼 책정된 가격선이 없지만 해외 구매 사이트 등에서 meteorite로 검색하면 일반인이 생각하는 것보다 가격대가 그리 높지는 않다. 하지만 학술적 가치로 따지자면 운석은 돈으로 책정할 수 없을 만큼 중요하다.운석은 태양계가 최초로 형성되었을 때, 지구를 포함한 행성들을 만든 기본 재료이기 때문이다. 따라서 지구상에서 발견된 운석은 태양계가 생성될 때 만들어진 암석이므로, 태양계의 형성과 기원에 대한 정보를 담고 있다. 또 일정한 크기까지 성장한 소행성에서 기원한 철운석과 분화 운석으로부터는 지구의 생성 메커니즘, 핵·맨틀·지각의 형성 과정을 풀 수 있는 실마리를 얻을 수 있다. 그렇다면 지구상에 존재하는 암석에서는 지구 탄생의 비밀을 열 수 없는 걸까. 대답은 ‘없다’이다. 지구가 탄생한 이래 45억 년 동안 지구는 물리적·화학적 변화 과정을 거쳤다. 과거의 흔적이 사라졌을 뿐만 아니라, 그 위에는 또 다른 정보가 과거의 것을 지우고 새롭게 만들어졌기 때문이다. 따라서 무수한 변화 과정을 거친 지구상의 암석에서는 초기 지구에 대한 정보를 전혀 제공받을 수 없다. 그러므로 운석만이 태양계와 지구의 최초 모습을 유추할 수 있는 유일한 증거이다.   운석의 판별 길을 걷다 아주 독특하게 생긴 암석을 마주했다. 과연 이것은 돌덩어리에 불과할까, 특별한 의미를 지닌 운석일까. 운석의 전형적인 특징을 가진 경우라면 쉽게 구분할 수 있겠지만, 사실 전문가가 아닌 이상 운석과 암석을 구분하기란 쉬운 일은 아니다. 지구상에는 운석이 아니라도 신기하게 생긴 암석, 광물, 인위적으로 만들어진 물건 등이 더 많기 때문이다. 이를 위해 한국지질자원연구원에서는 ‘운석신고센터’를 운영함으로써, 운석 감정 서비스를 시행하고 있다. 운석 감정 의뢰가 들어오면 우선 육안으로 운석이 가지는 일반적인 특징을 관찰한다. 필요한 경우에는 X-선 분석장치를 활용해, 주성분 원소를 분석하기도 한다. 분류와 연구 목적으로 감정이 필요한 경우 더욱 자세한 분석 작업이 들어간다. 현미경 및 전자현미경을 활용한 박편 관찰과 운석이 함유한 미량 원소 및 동위원소를 분석하는 일이다. 나의 운석이 진짜 운석이 되기까지내가 가진 암석이 운석인지 돌덩어리인지 감정 받고 싶다면, 운석신고센터의 문을 두들겨보자. 온라인과 오프라인으로 모두 가능하다. 온라인으로 감정 의뢰를 신청하고 싶다면, 운석신고센터 홈페이지 내 ‘운석감정의뢰’ 서비스를 이용한다. 운석감정 신청서를 작성하고 의뢰할 운석의 사진을 첨부하면 간단하게 신청이 완료된다. 감정 결과 역시 온라인으로 확인할 수 있다. 방문 감정 의뢰 서비스를 이용하고 싶다면, 의뢰할 운석을 가지고 직접 운석신고센터에 방문하면 된다. 시간 예약은 필수다. 운석감정의뢰서를 작성한 후 운석 진위 여부에 대한 1차 전문가 감정을 받는다.만약 1차 전문가 감정에서 내 암석이 운석으로 판정받았다면? 전문가로 구성된 운석검증반을 통해 더욱 세밀한 분석을 받게 된다. 운석의 판별 및 분류 작업이 수행되고, 마침내 운석으로서 등록 가치가 인정되면 ‘운석등록제’로 등록된다. 운석등록제는 과학기술정보통신부에서 운석을 직접 등록·관리하기 위해 운영되는 제도다. 연구·학술·역사적으로 가치 있는 운석이 상업적인 목적으로 해외로 반출되거나 유실되는 것을 방지하기 위해 만들어졌다. 운석신고센터가 감정한 운석 가운데 실제로 운석으로 가치를 인정 받은 사례가 있을까. 운석신고센터를 통해 연간 약 500명 이상의 일반인이 운석 감정 의뢰를 해 오고 있다. 2018년에 감정한 운석 중 10점 이상이 운석으로 판명나기도 했다. 이는 대체적으로 구입했거나, 지인으로부터 선물을 받은 경우로 진주 운석 이후로 운석을 직접 발견하여 감정을 의뢰한 경우는 아직까지 없다.

중소·중견기업 대상 기술교류회 개최

한국지질자원연구원(KIGAM)은 6월 11일(화) 13:00국제지질자원인재개발센터 누리홀에서 KIGAM 협력기업과 관련 중소·중견기업을 대상으로 기술교류회를 개최했다.이날 기술교류회는 KIGAM 핵심 연구사업의 대표적인 성과들을 기업과 공유하고 다양한 의견을 나누기 위해 마련됐으며, ‘국가와 국민에 응답하는 KIGAM’의 주제로 진행됐다. 이 날 행사에는 50여개의 기업 전문가와 관계자들이 참석해 KIGAM의 기술 수준과 현황을 살펴보고 의견을 공유했다. 특히, 연구원과의 지속적인 협력을 통해 기술사업화에 기여한 ㈜케이에이티, 산수그린텍(주)와 ㈜알몬티대한중석에 감사패를 수여하고 기술협력 우수사례를 소개하는 자리도 가졌다.이날 행사에서 연구원은 최근  확정에 따라 추진 중인 2020년 주요사업 개편 방향에 대해 기업의 의견을 수렴하는 자리도 가졌다.※ 육상·해저 지질조사, 지하자원의 탐사·개발·활용, 지질재해 및 지구환경변화 대응기술   연구개발과 성과확산을 통해 국민의 안전한 삶과 지속가능한 국가 발전에 기여 한국지질자원연구원 김광은 부원장은 “KIGAM의 연구개발성과가 활발히 확산되기 위해서는 여러 중소·중견기업들과 상생방안을 모색하여 협력하는 것이 매우 중요하다.”고 말하며, “이번 기술교류회를 통해 다양한 사업화와 협력이 논의되고 제안되는 소통과 기회의 자리가 되길 바란다.” 고 밝혔다.한국지질자원연구원은 연구원의 역할과 책임에 부합한 지질자원 신기술의 실용적인 확보와 기술사업화를 통해 협력기업 및 중소·중견기업과의 협력을 지속적으로 강화할 계획이다.

미래 지구를 위한 담대한 담론

인류는 지구의 자원을 활용하면서 ‘4차 산업혁명’이라는 엄청난 문명을 이뤘다. 하지만 문명의 번성과 함께 인류가 직면한 현실은, 그간 경험해보지 못한 지구 시스템의 변화다. 자원고갈은 물론, 기후변화로 지구가 몸살을 앓고 있다. 그 어느 때보다 기술의 진보가 이뤄진 현재, 인류는 지구의 변화에 기술로 맞설 수 있을까. 인류는 앞으로도 지구에서 살아갈 수 있을까. 우리 인류에게 드리워진 문제를 똑바로 인식하고 해결방안을 모색해야 할 시점이다. 불확실한 미래를 최소화하기 위한 지식의 새로운 패러다임 ‘인류세’이다.미래 지구를 위한 담대한 담론인류세를 연구하는 남욱현 박사● 지구의 역사를 구분하는 지질시대지구의 나이는 46억 년이다. 지금으로부터 약 3만 년 전에 인류의 모습과 가장 비슷한 호모사피엔스가 등장하였으니, 지구의 역사와 비교했을 때 인류의 역사는 지극히 짧다. 그러하니 우리 인류가 지구에 나타나기 전까지, 얼마나 많은 생명이 지구의 역사와 함께 했을까. 지구 환경은 지금처럼 사계절이 존재하고 평균온도는 14℃를 웃돌았을까.“지구 46억 년의 역사, 생물 진화의 역사를 이해하기 위해 지구과학적으로는 지구의 역사를 ‘지질시대’로 구분합니다. 우리나라 역사는 한반도와 만주를 지배했던 왕조를 기준으로, 고조선·삼국시대·고려시대·조선시대로 구분해요. 지질시대는 부정합과 같은 전지구적인 지각변동, 공룡의 멸종과 같은 생물체의 등장과 멸종으로 나눌 수 있어요.”지질시대는 지표면이 형성된 최초의 시대인 ‘시생대’, 지구로서의 모습을 갖추기 시작했던 ‘원생대’, 다양한 생물이 등장했던 ‘고생대’, 공룡의 시대였던 ‘중생대’, 인류가 출현한 ‘신생대’로 나눈다. 공룡의 멸종과 더불어 포유류의 번성으로 시작된 신생대는 제3기와 제4기로 다시 나눈다. 제4기는 거대 포유류가 번성한 플라이스토세와 인류의 문명이 시작된신석기 시대를 포함한 홀로세로 구분할 수 있다. 현재는 홀로세가 지속되고 있다.지구는 이러한 다양한 지질시대를 경험하며 무수히 많은 환경 변화를 겪었다. 다양한 종류의 생물이 등장하거나 멸종했으며, 기후변화와 지각활동으로 지구 환경 자체가 변화하기도 했다. 빙하기와 간빙기가 주기적으로 번갈아가며 오기도 했다. 이러한 환경 변화를 겪으면서 인류는 지금까지 살아남아 최첨단 문명을 이룬 지구의 유일한 영장류이다.지구를 지배하는 정복자로 살아남은 인류. 그렇다면 지구에서 등장했다가 사라진 다른 생명체와는 다르게 인류는 지구와 영원히 운명을 같이 할 수 있을까. 그리 낙관적이지 못하다.“인류는 수만 년 단위로 지구에서 벌어지던 지질 현상을 바꿔놓았어요.빙하기와 간빙기 때 지구 온도는 만년에 걸쳐 약 4℃정도 변화했습니다. 반면 산업혁명 이후 백년 동안 지구 온도는 약 1℃가 상승했습니다.시속 100km로 달리던 자동차가 속도를 바꿔 2,500km로 달리고 있는셈이라고 합니다. 사고가 나지 않을 수 없는 속도에요.”우리 인류가 뒤바꾼 전 지구적인 환경 변화에는 무엇이 있을까. 여름철 폭염, 겨울철 한파, 난데없는 폭우와 가뭄 등이 바로 그러한 예이다. 지구 온난화로 지구에서 사라질 위기에 처한 섬나라도 존재한다. 인간의 힘이 너무 강력해진 나머지, 지구 시스템 전체가 이상 변화에 시달리고 있는 것이다. 급기야 많은 과학자는 ‘인류세(Anthropocene)’라고 일컫는 새로운 지질학적 시대에 접어들었다고 이야기하기도 한다. 홀로세가 시작된지 고작 1만 1,000년밖에 되지 않았음에도 불구하고 말이다. 이처럼 지질시대를 새로이 명명할 만큼 인류는 지구 역사상 가장 강력한 영향력을 미치고 있다. ● 인류가 만든 새로운 지질시대, 인류세인류세는 어떤 지질시대를 말하는 걸까. 인류세는 1995년 노벨 화학상을 받은 네덜란드의 화학자 파울 크뤼천이 제안했다. 인간의 활동으로 말미암아 새로운 지질시대가 열렸다는 의미다. 그 후 과학자들은 인류세가 타당한지, 그 시점은 언제가 될 것인지 활발하게 논의했다. 영국 레스터 대학교(University of Leicester) 얀 잘라시비치(JanZalasiewicz) 박사가 주도하는 인류세 워킹그룹(AWG, Anthropocene Working Group)은 2016년 8월 35차 국제지질학회(IGC, International Geological Congress)에서 인류세의 출발 시점을 1950년으로 제안했다. 이후 2018년 국제층서위원회(ICS, International Commission on Stratigraphy)에서는 홀로세를 그린란드기(Greenlandian), 노스그립기(Northgrippian), 메갈라야기(Meghalayan) 등 세 시기로 구분해 발표했다. 이에 많은 과학자가 인류세를 제외한 것을 두고 반발하기도 했다. 인류세의 시점을 두고 벌어진 논쟁은 앞으로도 끝나지 않을 것처럼 보인다. 2020년 인도 델리에서 개최할 36차 국제지질학회, 2024년 우리나라 부산에서 개최할 37차 국제지질학회에서도 인류세를 두고 큰 논란이 일어날 것으로 보인다.“인류세가 새로운 지질시대로 인정받으려면 몇 가지 전제 조건을 만족해야 해요. 지구상의 특정 지역에서만 발생한 것이 아니라, 지구 전체에 일어난 사건이어야 해요. 1950년대는 자본주의 사회를 중심으로 산업화가 시작된 때에요. 과학자들은 이때부터 화석연료 사용량이 급증하면서 이산화탄소 발생량 역시 증가했다고 보죠. 환경파괴 역시 이 시기부터 가속화된 것으로 보입니다. 하지만 그런 현상이 몇몇 국가에 편중된 것은 아닌지, 또 지질학적인 경계를 확실하게 설정할 수 있을지에 대한 고민이 더 필요합니다. 우리나라에서는 ‘어떤 증거를 찾을 수 있을까’ 하는 문제가 발생할 수 있어요. 전 지구적으로 발생한 공통적인 근거가 필요한 이유입니다. 특히 우리나라에서는 인류세 연구가 극히 미진한 상태이기 때문에 지질학적인 인류세의 시점과 그 의미는 무엇인지에 대해 연구할 필요성이 있습니다.” ● 지구와 인류를 위한 전 지구적인 노력전 세계적으로 인류세의 시점을 두고 논쟁 중인만큼, 우리나라에서도 인류세를 본격적으로 연구하기 위한 연구그룹이 2018년 6월 탄생했다. KAIST 과학기술정책대학원이 주축이 되고 한국지질자원연구원이 공동으로 참여하는 ‘인류세연구센터’다. 남욱현 박사와 박효석 박사를 중심으로 한국지질자원연구원에서는 인류세를 세 부분으로 나누어 연구를 진행할 예정이다.“우선 ‘기후모델링’ 연구입니다. 한반도를 중심으로 과거 2000년 동안 일어났던 자연적 기후변동을 기후모델로 시뮬레이션하고자 합니다. 나아가 산업혁명이 시작된 이후 인위적인 기후변동 시그널이 자연적 기후변동 시그널을 언제부터 압도해나갔는지 기후모델링으로 추정해보고자 해요. 두 번째로는 한반도의 역사 시대 동안 연안지역을 중심으로 발생한 인위적 퇴적물 공급(경작, 벌채), 인공구조물 축조(방조제), 토지 이용(간척지 조성) 등 인간의 간섭으로 변화한 환경 변화 사례를 수집·해석하는 일입니다. 마지막으로는 인위적인 벌채와 조림(造林), 농경지의 확대 등으로 발생한 식생 변화를 연구하는 일입니다. 특히 한반도에서의 인류세 특징을 지질학적으로 규명하고자 합니다.”정확한 미래를 예측하려면 과거의 지구 변화를 정확하게 이해할 수 있어야 한다. 미래를 예측하는 과학적 근거는 단연코 ‘과거’에 있기 때문이다. 하지만 지금은 매우 안타깝게도 지구의 역사책에는 너무나 많은 공란이 존재한다. 예로 약 6,000년 전 홀로세 중기 온난기 시기의 지표 환경, 온도·강수량·식생·계절·해수면높이의 변화, 퇴적물의 생성과 이동 등을 두고 과학자마다 이견이 있다. 따라서 과거 지표 환경의 여러 상황을 파악하여 미래 시나리오를 보다 다양하게 제시할 필요가 있다.“지구온난화가 더욱 심각해진다면 미래 지구가 어떤 상황이 될지 아무도 모릅니다. 과학 분야뿐만 아니라, 인문·사회·예술 등 다양한 전문가와 함께하는 포괄적인 통찰이 필요합니다. 자본주의 사회가 초래한 환경문제는 이의 혜택을 받지 못한 지구 반대편 사람들에게로 피해가 돌아가고 있어요. 그렇기에 초학제적인 관점에서 계급·빈부·젠더 등의 불평등을 함께 사유할 수 있어야 합니다. 앞으로는 제4기 지질학 분야의 연구자들뿐만 아니라, 지형학·해양학·기상학·고고학·인류학 등 다양한 분야의 연구자들과 협업하여 과거 이해와 미래 예측을 위한 연구가 활성화되기를 기대합니다.”지구의 주인은 누구일까. 불과 3만 년 전에 지구에 출현한 인류가 마치 지구의 주인처럼 행동하고 있다. 어쩌면 변화한 지구 환경은 주인 행세만 하는 인류에게 지구가 보내온 시그널이 아닐까. 더 나은 인류의 삶, 더 나은 지구를 위한 담대한 담론이 펼쳐지기를 바라본다.

「KIGAM 100년 발자취」 헌정식 및 OKGT 개최

한국지질자원연구원(원장 김복철, KIGAM)은 2019년 5월 31일(금) 오후 4시, 미래지구연구동 지식정보공간에서 김복철 원장과 전임 원장, 전 직원이 참여한 가운데「KIGAM 100년 발자취」 헌정식과 OKGT(One KIGAM Go Together)행사를 가졌다.「KIGAM 100년 발자취」 헌정식은 기원 100주년 창립 70주년인 KIGAM의 연구 역사를 역사집, 화보집, 연표집으로 집대성한 자료이다. 지난 2015년 100주년 기념 위원회 조직 신설을 시작으로 KIGAM의 선후배들이 다양한 형태로 참여하여 만들어 낸 성과물로 지질자원 연구에 있어 사료적 가치가 있다고 할 수 있다.이 날 헌정식에서는 「KIGAM 100년 발자취」 발간에 기여한 선배 연구원들에게 감사패를 증정했다. 또한, 헌정행사를 통해 전임 원장들의 헌정 소회와 새로운 100년을 시작하는 KIGAM에 당부의 인사말을 건넸다.2부 행사로 열린 OKGT에서는 「이 구역 1등 본부장은 나야 나!!」의 KIGAM 본부장 메이크업 콘테스트를 통해 소통하며 즐기는 화합의 시간을 가졌다. 또한, 「KIGAM 100년 발자취」 앙케이트 퀴즈 쇼와 직원 간 네트워킹을 통해 서로에 대해 한 발 더 가까이 다가가는 소통을 나누었다.KIGAM 김복철 원장은 “우리 선배님들의 열정과 도전으로 KIGAM의 100년 역사가 있을 수 있었다.”고 강조하며, “KIGAM의 새로운 시작과 국가와 국민에 대답하는 연구원이라는 목표를 위해 하나 된 KIGAM으로 함께 나아가자”고 말했다.KIGAM은 조직문화 혁신과 직원 간 소통을 위해 정례적으로 OKGT를 실시하고 있다.

신입직원 임명장 수여식 개최

한국지질자원연구원(KIGAM 원장 김복철)은 5월 2일(목) 백악기룸에서 신입직원 임명장 수여식을 가졌다.오늘 임명장을 받은 김재우 기술원은 포항지질자원실증연구센터 탐사선지원실로 발령받아 탐사선 운영 업무를 수행할 예정이다.김복철 원장은 “탐해 3호가 건조되고 있는 지금 포항지질자원실증연구센터의 임무가 막중하다”고 강조하며, “탐해 2호의 운영과 앞으로 탐해 3호가 그 명맥을 이을 수 있도록 지혜를 모아달라”고 말하며 신입직원으로서의 역할을 당부했다. 김재우 기술원은 "열심히 해서 KIGAM의 귀감이 되겠다"고 당찬 포부를 밝혔다.KIGAM은 국가와 국민에 대답하는 연구원으로의 역할을 목표로 국내외 우수인재 확보를 위해 정기적으로 공개 채용을 실시하고 있다.

지금까지 이런 신입직원은 없었다!

가장 높은 곳을 향한 KIGAM인들의 이야기가 시작된다.KIGAM캐슬한민 지질연구센터나누고 베푸는 연구자가 되겠습니다.김태우 포항지질자원실증연구센터 자원개발플랜트연구실구성원이 아닌, ‘연구소’의 ‘연구원’으로서 소명을 다하겠습니다.이현주 자원회수연구센터결과뿐만 아니라 과정도 중요하게 여기는 연구자가 되겠습니다.조동완 지질환경재해연구센터KIGAM이 지질환경 복원 분야 최고 권위를 얻는데 기여하고 싶습니다.김한나 심지층연구센터전적으로 신뢰할 수 있는 한국응력지도를 만들겠습니다.조영욱 심지층연구센터최고의 연구실 최고의 센터 최고의 KIGAM을 완성하겠습니다.-----------------------------------------선배님들 저희를 전적으로 믿으셔야 합니다KIGAMCASTLE이태현 포항지질자원실증연구센터 탐사선지원실탐해2호의 안전한 항해를 책임지겠습니다!이문교 지진연구센터국민생활 안전에 기여하는 연구자가 되겠습니다.조희제 지질자원분석센터지화학 및 동위원소 분야의‘Good Engineer & Researcher’가 되겠습니다.정슬아 지진연구센터새로운 연구를 두려워하지 않는 사람이 되는 것, 그게 제 목표입니다.김성일 석유가스연구센터앞으로 5년 이내! ‘신진연구자상’을 거머쥐겠습니다.최윤석 해저지질탐사연구센터세계를 선도하는 기술을 개발하는 선진연구자가 되겠습니다.-----------------------------------------심장이 하늘에서 땅까지아찔한 진자 운동을 계속하였다.첫 출근이었다.찬란하神 신입직원이태혁 DMR 융합연구단초지일관의 자세로 열심히 연구하겠습니다.이현주 지하수연구센터지하수 고갈 문제를 해결하는 연구자가 되겠습니다.박혜영 총무복지실안주하지 않겠습니다. 늘 노력하는 사람이 되겠습니다.천영범 활성지구조연구단국가와 국민이 필요로 하는 연구를 지속하겠습니다.임진하 총무복지실프로의 마인드를 가지고 최고의 요리를 만들도록 하겠습니다.최원재 조직문화혁신실베테랑 행정원으로 거듭나겠습니다.이호일 활성지구조연구단고지진학 연구 분야의 전문 인력으로 성장하겠습니다.-----------------------------------------날이 좋아서 날이 좋지 않아서날이 적당해서KIGAM의 사람이 되었다변욱환 지질연구센터한반도지질 발달사를 규명하는데 일조하고 싶습니다.손영선 DMR융합연구단제 꿈에 부끄럽지 않은 연구자,KIGAM 발전에 보탬이 되는 연구자가 되겠습니다.최한나 지하수연구센터30년 후, 지하수 연구를 이끄는 ‘3대천왕’으로 완성되겠습니다.이동훈 지진연구센터지진으로부터 국민의 안전을 확보하도록 노력하겠습니다.유신 해저지질탐사연구센터연구 자료가 활발하게 교류되도록‘코어(Core) 큐레이터’라는 다리가 되어주겠습니다.이시용 포항지질자원실증연구센터 운영지원실안전하고 쾌적한 KIGAM을 만들겠습니다.조현지 지질자원분석센터KIGAM을 대표하는 분석원으로 무한히 성장하겠습니다.